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崗位職責：

1、負責維護集團下屬部門關系，為集團下屬部門解答注銷方面的問題。

2、代表公司去稅務和工商局完成公司交代需要辦理的注銷相關事情。

3、歸類整理好相關資料。

4、解決集團下屬部門遺留問題，與集團下屬部門建立良好的溝通。

5、上級安排的其他事情，部門內的協作與配合。

任職要求：

1、具有相關專業大專學歷以上，3年及以上工作經驗，了解工商方面事宜，會計專業優先；

2、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗；

3、語言溝通能力強，適應長期出差；

4、熟悉office辦公軟件；

5、26歲以上；

6、中共黨員、預備黨員優先。

7、必須持有建筑類相關證書；

必備條件：

1、辦理過公司注冊、注銷

2、熟悉工商和稅務

【薪酬】：3500元+提成

作息時間：

（夏季）周一到周四上午7：55-12:00，下午12:45-5:30；周五上午7:55-12:00；

（冬季）周一到周四上午8:15-12:00，下午12:45-5:30；周五上午8:15-12:00；

【福利待遇】：
1、享受每周4.5天工作制（周五下午不上班）；
2、享受小眾假期（婦女節休半天）和學習假；
3、 凡年滿30周歲時入職的女員工，轉正后生頭胎，公司給予補貼1萬元，部門主管補貼2萬，工齡滿3年，生二胎部門員工補貼3萬元，部門組長補貼5萬元，部門主管補貼金：10萬元，年滿45歲主管13.5萬元；
4、 正式員工可向公司申請貸款買車或買房；
5、 正式員工根據工齡購買不同等級的社保及住房公積金；
6、 正式員工離職，按公司相關規定可獲得30000元免息創業基金；
7、 正式員工的直系親屬如有困難，可優先享受公司的資助；
8、每月的第一周的星期一為探班日，探班日員工可帶上家屬上班。
9、公司員工家屬考取公司所需的證書，可購買社保。
10、公司員工連續工齡滿1年可享受5天年假，滿10年可享受10天年假，滿20年可享受15天年假。
11、公司內部員工考取公司所需的證書，可享受豐厚的福利。
12、公司內部員工和外聘的持證人員，享受公司年度集體旅游。
13.凡已轉正的全職員工可以在半年之內享有5-7天的家庭辦公日。

請求職者在投遞簡歷前思考以下問題，以便面試時交流：對于自己的職業規劃更傾向于——
1、做好本職工作，有明確的職責范圍，力求穩定；
2、有意愿轉為管理崗，接受磨煉；
3、有意愿成為創業型員工，將來自己可以成為股東或老板。

?成都市武侯區武興一路15號大地世紀1棟7樓

4人

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郵箱投遞簡歷：2455679999@qq.com