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20項優渥的福利待遇,等你來享！
1. 享受每周4.5天工作制（周五下午不上班）；
2.享受午餐餐補；
3.凡年滿30周歲時入職的員工，轉正后生頭胎，公司給予補貼1萬元，部門主管補貼2萬，工齡滿3年，生二胎部門員工補貼3萬元，部門組長補貼5萬元，部門主管補貼金：10萬元，年滿45歲主管13.5萬元；
4.正式員工父母可獲得愛心基金每月100元，職工扣50元，公司補貼50元，公司直接打到父母卡上；
5.正式員工可向公司申請貸款買車或買房；
6.正式員工購買社保及住房公積金；
7.正式員工享有年終信用金；
8.正式員工按照公司規定離職的，離職后每月可獲得350元待業補貼金，補貼3個月，在離職后逐月發放；
9.正式員工離職，按公司相關規定可獲得30000元免息創業基金；
10.正式員工的直系親屬如有困難，可優先享受公司的資助；
11.公司對于在職滿一年的員工，支持其離職，并對離職人員發放350元待業補貼金，共發放三個月；
12.每月的第一周的星期一為探班日，探班日員工可帶上家屬上班。
13.公司員工連續工齡滿25年可以提前申請內退，提前年限小于等于法定歲數年限10年。
14.滿足條件的員工家屬，公司可為其購買社保。
15.公司員工連續工齡滿1年半可享受5天年假，滿10年可享受10天年假，滿20.年可享受15天年假。
16.公司員工考取公司所需的證書，可享受豐厚的福利。
17.公司員工和專業技術人員，享受公司年度集體旅游。
18.針對公司入職滿10個工作日員工開車上班或打乘出租車、滴滴，享受公司每日15元的交通補助。
19.黨組織關系轉到公司黨支部的員工，集團黨支部每月補貼500元黨建活動經費
20.凡入職滿一年半的員工公司聘請專業人員免費為其提藝術照拍攝。